HU科学研究网

学术会议 预热,学术会议预热

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于学术会议 预热的问题,于是小编就整理了2个相关介绍学术会议 预热的解答,让我们一起看看吧。

  1. 老板让我策划领导力培训,如何剑走偏锋管理经理级以上中高层?
  2. 怎样区别蜂蜜与蜂巢蜜?两种蜜怎样食用?

老板让我策划领导培训,如何剑走偏锋管理经理级以上中高层?

我作为一个有14年培训简历的老鬼,很理解在做“中高层”领导力培训的时候为什么想要“剑走偏锋”,因为一般能够做到中高层,一定有所特长或经过努力有了一些宝贵经验,想要让他们保持“空杯心态”来培训确实很难。

要想“剑走偏锋”出奇制胜,以我的经验,最合适的课程莫过于保罗博士研发的《情境领导》,这个课程不但申请专利学术理论上过硬),而且有接近60年的实操运用积累,在全球范围众多知名企业的中高层都臣服于《情境领导》的魅力,也是我见过的最有效的领导力提升课程。

学术会议 预热,学术会议预热
(图片来源网络,侵删)

大多数领导力学说都着关注领导者本人的领导能力,但是,随着“现代化管理时代”的来临,越来越多有个性有思想的年轻人进入职场,领导们再“牛B”,讲的再有道理,年轻人未必能够接受,只要被领导者不接受,领导者再有经验和能力也是无效的。

“情境领导”与之前的领导力学说最大的区别在于把关注点放在“被领导者”身上,会根据被领导者的准备度(能力和意愿水平),还有其性格,而选择匹配的领导风格(命令式、推销式、参与式、授权式)与之沟通,让被领导者感受良好,执行意愿才会强。这也是现代化管理的“以人为本”,与传统管理“独裁命令”的区别。

好了,当你了解了“情境领导”的原理后,知道为什么这个课程适合企业中高层管理者参加了吗?因为这个课程易懂难精,听明白很容易,能做到随时根据被领导者的情境,改变自己的领导风格很难,特别是哪些有点“自以为是”的中高层。在我给他们培训演练的过程中发现,他们一直会用原来的领导风格和所有的人沟通处理事情,效果很糟糕!当我提醒他们用匹配的领导风格与被领导者沟通时,效果会出奇的好。

学术会议 预热,学术会议预热
(图片来源网络,侵删)

这样的落差会给他们强烈的震撼,让他们反思自己的不足,从而认真的投入学习,进入领导者必须的修行——內修,最终达到提升领导力,提升管理效率的目的

怎样区别蜂蜜蜂巢蜜?两种蜜怎样食用?

感谢这位朋友说提供的问题。也借此机会给大家区分一下两者的区别。作为一个传统家族式养蜂人,可以给大家最详细和直观的说法。

在蜂产品蜂蜜家族系列中,蜂蜜分为两种。

学术会议 预热,学术会议预热
(图片来源网络,侵删)

第一种普通蜂蜜。正如图所示,我手中拿的为普通成熟蜂蜜。

这个蜂蜜的来源是蜜蜂从自然界的花朵中吸取花蜜。在不停地吞吐酿造及散发自然界花蜜的水分,和添加密封自带的酶性物质。已达到高浓度低水分。在时间的魔法下造就了我手中的成熟蜂蜜。

放入离心机,在离心力的作用下把蜂蜜甩出来。再进行简单的物理过滤。就呈现出市场上瓶装的蜂蜜。

如果大家还有不懂的,以及不太明白这个取蜜流程的。

第二种蜂巢蜜,也俗称盒子蜜。

今年有幸接到一个朋友的订单,让我给他生产几百盒蜂巢蜜。蜂巢蜜相对普通蜂蜜它的甜度更大,含水量更少。符合密封储存冬粮的标准具有美观大气的特点,是目前馈赠佳品中的佼佼者。

蜂巢蜜与普通蜂蜜的生产过程相对于普通蜂蜜要更加繁复一些。

需要把蜂巢蜜的盒子放到蜂箱,

说到蜂蜜,让我想起了小时候爷爷养的蜂,总共有6个蜂箱,是爷爷的宝贝。天晴了带去林子中放着,下雨了收到避雨的地方,而小时候我每天都可以吃到蜂巢蜜,爷爷会从蜂箱上割下那个带黄蜡的蜜块给我吃,那时候是最甜最开心的时候。

蜂蜜和蜂巢蜜是两种状态的东西,食用起来也有所不同!

根据我个人的经验,我给大家分享下如何区分,并且怎么食用。

举个例子,有些人喜欢吃嫩的海带苗,而有些人喜欢吃成长好的海带,嫩海带好吃,口感和蔬菜一样,而老海带皮厚,营养充足。不一样的人喜欢的东西也不一样。

而蜂蜜,恰似这嫩海带,处于还在开始成长期的东西,蜂蜜***集8-15天就自然成熟了,一般浓度只有40%几,就可以***摘。而蜂巢蜜,则是经过蜂蜜期后,蜜蜂会再蜂蜜上盖一层白色蜡的膜,其实是蜂蜜里面有他的蜂蜜壳,整个周期需要1个月左右。

蜂蜜,因为周期短,主要营养成分是蜂蜜和少量的花粉蜜,而蜂巢蜜,除了含有蜂蜜所具有的营养成分外,还具有蜂蜡、蜂王浆、蜂胶等营养成分,营养成分全面很多。因此,蜂巢蜜从营养和功效上都比蜂蜜好很多。

在价格上,两者更是差异很大,普通的蜂蜜可能就30-40一斤,而蜂巢蜜,一般可以卖到160一斤。所以,从价格上也可以看出两者的差异。但是要学会区分,不要被骗了。

到此,以上就是小编对于学术会议 预热的问题就介绍到这了,希望介绍关于学术会议 预热的2点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。 转载请注明出处:http://www.dpnww.com/post/35133.html

分享:
扫描分享到社交APP