大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于团队科研成果分配的问题，于是小编就整理了5个相关介绍团队科研成果分配的解答，让我们一起看看吧。
研发人员怎么分配项目？
关于同时参与多个研发项目的研发人员，人员工资、五险一金，建议根据各人员参与各项目的工时进行分摊。
按天分配，统计每个人在每个项目上每个月工作几天 ，该月该员工日工资是多少，就算出来每个人在每个项目上的每个月人工费用投入了。这样是准确的，按平均比例分配，可能总的人工投入费用不变，但分配不符合员工实际，也主要看该研发费用归集是申报什么项目。
一个项目中，实施和研发怎么分配奖金？
研发团队：负责技术创新、产品开发和解决复杂挑战，通常获得50-70%的奖金，以激励持续的研发工作。
实施团队：负责将研发成果转化为实际产品或服务，监测项目进度并确保其成功交付，通常获得30-50%的奖金，以表彰他们的执行力和运营效率。
研发设备折旧费用分配说明？
设备折旧是否计入研发费用，要按经济用途划分。凡是参与研发的设备，不论当年新购，还是以前购置的设备，计提的折旧均可以计入研发费用，且可以进行加计扣除。如果是共用，即用于研发，又用于其他活动，则要按照合理方式进行分配。
《关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知》（财税〔2015〕119号）：一、研发活动及研发费用归集范围。本通知所称研发活动，是指企业为获得科学与技术新知识，创造性运用科学技术新知识，或实质性改进技术、产品（服务）、工艺而持续进行的具有明确目标的系统性活动。（一）允许加计扣除的研发费用。……研发费用的具体范围包括：3.折旧费用。用于研发活动的仪器、设备的折旧费。《关于研发费用税前加计扣除归集范围有关问题的公告》（国家税务总局公告2017年第40号）：三、折旧费用指用于研发活动的仪器、设备的折旧费。（一）用于研发活动的仪器、设备，同时用于非研发活动的，企业应对其仪器设备使用情况做必要记录，并将其实际发生的折旧费按实际工时占比等合理方法在研发费用和生产经营费用间分配，未分配的不得加计扣除。（二）企业用于研发活动的仪器、设备，符合税法规定且选择加速折旧优惠政策的，在享受研发费用税前加计扣除政策时，就税前扣除的折旧部分计算加计扣除。
科研经费应该平均分配吗？
谢邀请，我觉得不应该平均分配！科研经费是国家投入科技发展中的一部分经费，是是有财政预算的，我觉得不应该有平均分配一说，这要根据科研发展情况，进展，科研项目以及科研成果的方面进行综合考量，根据实际科研项目，他的科研经费是不一样的，投入人力，物力，财力的有很大的差距，如果科研经费平均分配，是不公平的。比如国防事业，科学，自然等等科研成果，不是说段时间就能够研制出来，就能看到成果，他是一个长期复杂的过程。
如何看待产品研发成功了，公司管理层说是管理的成果、全体成果？
产品研发成功，最直接的，是研发部成果，但不仅仅研发部成果，还是全公司共同支持的成果。
关于研发创新类公司的酬劳分配，确实是个重大难题。因为研发产品，不是生产产品，没办法精确绩效。没办法精确公平公正的设计出酬劳分配制度，这可能就造成客观和主观的分配矛盾。
到此，以上就是小编对于团队科研成果分配的问题就介绍到这了，希望介绍关于团队科研成果分配的5点解答对大家有用。
