大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于报告类别学术会议的问题，于是小编就整理了4个相关介绍报告类别学术会议的解答，让我们一起看看吧。
学术成果类别怎么填？
填写了解了论文成果类型都有哪些,填写论文成果论文就很容易了,到时候对号入座即可。情况不同,依据的标准有不同。有的单位要求填写论文成果类型的同时,也会把本单位认可的论文成果类型在相关文件中进行说明。也就是说作者要从给出的论文成果类型范围内,选择与本论文成果匹配的类型。
学术成果类别？
学术成果内容是比较严谨的，尤其是评高级职称时对学术成果的要求是比较高的。学术成果涉及的内容比较多，评职称的时候并不是要求都具备，根据职称单位的实际要求，可能是论文也可能是专利。
而且也不是每个单位对学术成果都是硬性要求的，没有明确要求的情况下有自然是加分的，没有的话也不会影响职称晋升的，主要还是要根据实际要求为主的。
会议类型有哪些？
会议类型按照举行地点划分可以分为现场会议、语音会议和视频会议这三种。***会议和语音会议一般在多方不方便出行的情况下才进行。
按照举行范围划分分为公司高层会议，董事会议，部门会议和员工会议，高层会议是公司高层领导之间召开的会议，董事会议指的是公司董事组成员召开的会议，部门会议指的是部门召开的会议，而员工会议指的是一般员工自行组织而召开的会议。
A、 全体大会B、 研讨会C、 论坛D、 座谈会E、 专题讨论会F、 座谈小组G、 讲座H、 学术讨论会I、 玻璃鱼缸式会议J、 辩论会K、 角色扮演L、 网络会议M、 全体会议
A、 全体大会B、 研讨会C、 论坛D、 座谈会E、 专题讨论会F、 座谈小组G、 讲座H、 学术讨论会I、 玻璃鱼缸式会议J、 辩论会K、 角色扮演L、 网络会议M、 全体会议
1、全体大会：全体人员参加的会议，规模较大，一般用于宣布比较重要的事情。
2、进度会议：工作行进过程中，对进度的汇报、知会，可定期召开，也可以根据工作具体情况临时召开。
3、培训会议：给新员工或特定人群，进行的各种培训进修的会议，旨在通过培训提供员工的能力和战斗力。
4、专题会议：就某一专项问题，把相关人员集中起来，进行讨论，协调并形成解决方案的会议。
5、总结会议：某项工作完成之后，旨在对工作进行总结，经验教训整理的会议。
论文分类及区别？
1．专题型论文。这是分析前人研究成果的基础上，以直接论述的形式发表见解，从正面提出某学科中某一学术问题的一种论文。如本书第十二章例文中的《浅析领导者突出工作重点的方法与艺术》一文，从正面论述了突出重点的工作方法的意义、方法和原则，它表明了作者对突出工作重点方法的肯定和理解。
2．论辩型论文。这是针对他人在某学科中某一学术问题的见解，凭借充分的论据，着重揭露其不足或错误之处，通过论辩形式来发表见解的一种论文。如《家庭联产承包责任制改变了农村集体所有制性质吗?》一文，是针对“家庭联产承包责任制改变了农村集体所有制性质”的观点，进行了有理有据的驳斥和分析，以论辩的形式阐发了“家庭联产承包责任制并没有改变农村集体所有制”的观点。另外，针对几种不同意见或社会普遍流行的错误看法，以正面理由加以辩驳的论文，也属于论辩型论文。
3．综述型论文。这是在归纳、总结前人或今人对某学科中某一学术问题已有研究成果的基础上，加以介绍或评论，从而发表自己见解的一种论文。
4．综合型论文。这是一种将综述型和论辩型两种形式有机结合起来写成的一种论文。如《关于中国民族关系史上的几个问题》一文既介绍了研究民族关系史的现状，又提出了几个值得研究的问题。因此，它是一篇综合型的论文。
到此，以上就是小编对于报告类别学术会议的问题就介绍到这了，希望介绍关于报告类别学术会议的4点解答对大家有用。
