
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于汤勇的科研成果的问题,于是小编就整理了1个相关介绍汤勇的科研成果的解答,让我们一起看看吧。
教师该不该减负?
教师不能用减负这两个字。
作为二十多年的老师,我知道老师没办法减负,如果非谈减负,应该减少不必要的检查和与教学无关的事务性工作,而让老师把时间都花在研究教学上,研究学生的培养上。
现在老师的工作许多与教学无关,但却牵扯了老师许多精力,比如:各种迎检准备材料,为了完成许多领导的面子工程而做的与教学无关的工作等。
让老师们回归教育本真,愿老师都安心研究教学。
今天我这两天我孩子生病,高烧三十九度半,呕吐难受,基本半昏迷状态,给领导请***一下午,领导说,你自己找人代课,找不到人就不能请***。悲哀,人家的孩子是孩子,少上一节课都不行,老师的孩子连草都不如,命还没一节课重要。一个月三千工资,买谁的命?
老顽童看到这个问题笑了好一会,这个问题提的好,也唠叨几句。
给老师减负,你以为像给学生减负呢,少留点作业。教师的负怎么减,下面我说说教师一天的工作你就知道了。
备课,这是耗时很大的工作,一节教案要用一个半小时左右,这要查资料,备教材,备学生。特别是多媒体教学,备课更费时间。
讲课,教师讲课,哪一节都是那样认真,一节课下来,口干舌燥。
批改作业,为了检查学生听课效果,给学生留的作业要批改。一个班四十人,每本作业用时平均三分钟,批改作业就要两小时。说实话,有的老师作业批改不完,都把作业拿到家里批改。在家里备课那也是老师的家常便饭。
辅导差生。批改作业后,发现学生有错误的,还要辅导。直到学生听明白为止。l
班主任工作,做问题学生的转化工作,和问题学生家长沟通。还有班级的各种记录。
政治学习,业务学习,并且还有笔记。
现在的各种检查频繁,今天县级,明天市级。以上说的工作是有型的,还有一些无型的工作。不知哪个学生生病,也不知哪个学生走路摔跤,遇到这些事,够教师忙的,有时还费力不讨好。
从表像看,教师很清闲,其实教师真的很累,他们付出的太多太多,得到的太少太少。这回看明白了吧,教师怎么减负吧?是不用备课还是不用批改作业。
寒暑***还要接受继续教育培训,不当老师的肯定体会不到教师工作的繁忙。
谢谢邀请!学生减负可以理解,老师怎么减负?不用说,有些老师自己就会减负,现在,就算是有些有名的大学里也会有一些学生嘴里的混子老师,一上课就照本宣科,这就是他们自己减负的后果!同样,有些老师上课根本不用教材,一支粉笔,所有的学问都在脑子里,一上课学生听的如醉如痴,下课了还意犹未尽,这都是老师在课下下了多少苦工的效果!所以,作为老师,何谈减负!
教师需要减负吗?该怎么减?
当然需要减,减的目的就是要让教师能够全心身地投入到教学中来,脱离那些繁杂的事务,能一门心思教学。
很多人对教师这个职业不是很了解,觉得老师工作轻松,风吹不着、雨淋不着,每天只上几节课,还有那么多的***期,那来的什么负担?
其实教师的负担并不轻,不在其位是想像不到的。除了上课,更多的精力要用在备课、批改作业、制作课件、撰写论文、教研进修、管理学生、家访、处置突发***,以及应付校内外形形***的各种考核、达标、检查、验收、评比等等。一旦教师负担过重,除了可能会将这种压力转嫁到学生身上,还可能会让教师产生职业倦怠。
教师的负担除了教学、以及繁杂事务,还有就是社会压力。社会各界从来对教师这个职业有着相当高的期望,要求“学高为师、身正为范”,力求让教师无所不能、无所不会,这自然让教师产生许多焦虑。
教师的本质就是教学,不应背负那些不应承担的事务和压力。所以给教师减负,首先是要尊重教育规律,把那些本不该教师承担的繁杂事务统统减掉,让他们能轻装上阵;按规定配置师资力量,解决好缺编的问题,不让教师长期超负荷工作。二是要尊重、理解教师,社会不应该给教师更多的压力,让教师不受外界干扰,能安下心来,专心教学;三是切实解决好教师的待遇问题,不让教师为生计分心。同时在职称评聘上要体现公开、公平、务实的原则,不让教师把心思花在评职称上,而影响教学。
教师减负势在必行,否则会拖垮教师。减负不仅在帮教师,更在帮教育,如果教师队伍垮了,教育事业何谈持续发展。
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